ТПП Ростовской области провела обучающий семинар в Крыму

В рамках соглашения о сотрудничестве между торгово-промышленными палатами Ростовской области и Крыма решено обмениваться опытом.

В рамках соглашения о сотрудничестве между торгово-промышленными палатами Ростовской области и Крыма решено обмениваться опытом. Цель совместных мероприятий - облегчить процесс адаптации к российскому законодательству. Обучающий семинар по программе «Специальная оценка условий труда» - стал первым совместным мероприятием в рамках подписанных соглашений.

Обучение сотрудников новым правилам в области охраны труда проходило в ТПП Крыма с 18 по 22 августа. Его проводили специалисты Центра охраны труда ТПП Ростовской области. В соответствии с аккредитацией Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, Палата имеет право обучать работодателей и работников вопросам охраны труда.

Эксперты ТПП Ростовской области подробно рассказали о том, чем отличается СОУТ от аттестации, а также о том, что обязан знать работодатель. Например, об особенностях внедрения Федерального закона №426 от 28.12.2013 «О специальной оценке условий труда» с учетом переходного периода. Напомним, что с этого года в России должна проводиться специальная оценка условий труда (СОУТ), которая заменит существовавшую ранее аттестацию рабочих мест.

СОУТ – это единый комплекс мероприятий по идентификации вредных и опасных факторов производственной среды. Проверка должна выявить уровень воздействия вредных факторов на работника. Результаты оценки лягут в основу расчета компенсаций, льготного пенсионного обеспечения, скидок и надбавок к страховому тарифу на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Руководитель Центра охраны труда ТПП Ростовской области Эдуард Тесля: «Отныне работник не может уйти на досрочную пенсию без заключения специалиста по специальной оценке условий труда».

Специальная оценка условий труда проводится на всех рабочих местах. Исключение составляют надомники и дистанционные работники. Особые правила действуют и для государственных гражданских и муниципальных служащих. Для них проведение СОУТ регулируется законодательством о гражданской и муниципальной службе. По результатам СОУТ устанавливается класс (подкласс) условий труда и выводится величина дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

В процессе обучения экспертами ТПП Ростовской области был также проведен консультационный семинар для представителей организаций и предприятий Крыма. Были даны рекомендации по разрешению спорных вопросов об особенностях применения отдельных положений законодательства и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, содержащих нормы трудового права.

По словам заместителя руководителя Центра охраны труда Анастасии Борисовой, крымским предприятиям нужно время для адаптации к новым требованиям. Поэтому очень важно, что такой семинар был проведен в этом году. Ведь именно 2014 год является переходным.